Umělá inteligence práci nebere. Mění ji. A jak říká Beáta Holá, spoluzakladatelka a hlavní metodička PeopleBoardu, o budoucnost přijde jen ten, kdo podlehne svému strachu. V nové epizodě Podcastu o práci mluví s Anetou Kořínkovou o tom, proč je dnes klíčové umět se adaptovat a jak si z AI udělat spojence místo strašáka.

„AI nás o práci připraví jen tehdy, když to tak budeme sami vnímat a budeme chtít zůstat v roli chudáčka.“ Touto myšlenkou začíná v Podcastu o práci rozhovor Anety Kořínkové s Beátou Holou, spoluzakladatelkou a hlavní metodičkou PeopleBoardu.

Beáta v něm otevřeně mluví o aktuálních trendech spojených s nástupem umělé inteligence a o tom, jak zvládnout přechod do éry AI bez paniky, zato s rozmyslem a respektem k sobě. Je to přesně ten typ rozhovoru, který vás donutí přemýšlet, jestli na budoucnost čekáte, nebo ji už tvoříte. 

Poslechněte si ho, možná uvidíte některé věci jinak.

Jaká témata v rozhovoru zazněla?

  • Jak umělá inteligence transformuje trh práce.
  • Které profese ohrožuje, které získají na důležitosti a které nově vzniknou.
  • Že strach je v této situaci normální, ale je třeba se mu postavit.
  • Jaké dovednosti a postoje jsou nezbytné pro adaptaci na změny vyvolané AI.
  • Jak mohou jednotlivci proaktivně mapovat své talenty a připravit se na budoucí kariérní změny a nové pracovní role.

Důležité aha momenty 

Strach z nových technologií není nic nového. Už za průmyslové revoluce lidé ničili stroje ze strachu o obživu. Dnes máme naštěstí víc možností – informace, nástroje, komunitu a AI samotnou. Ta nám může pomoci najít další krok.

Trh práce se změní. Profese, které jsou snadno rozkrokovatelné, v budoucnu zmizí. Ty, které pracují s člověkem, jako např. leader, pečovatel či učitel, nebo vyžadují vysokou odbornost či manuální zručnost, jako např. zubař, naopak porostou.

Skutečným rizikem je pasivita. Není moudré nechat změny, ať se ději okolo nás a ne s námi. Budoucnost přeje těm, kdo rozvíjejí kritické myšlení, empatii, adaptabilitu a odvahu. A nebojí se udělat inventuru vlastních talentů, klidně i pomocí AI.

Cesta vpřed začíná otázkou. Jaké dovednosti vás dělají jedinečnými? Co by se stalo, kdybyste museli začít znovu s tím, co už umíte? Díky podcastu možná naleznete první odpovědi.

O Anetě Kořínkové

Aneta Kořínková je RPO Account Director v náborové společnosti. V oblasti hledání lidí do firem se pohybuje od roku 2006. Provozuje web a blog o hledání práce EduMama a natáčí Podcast o práci, kde si s inspirativními hosty povídá o tom, jak mít úspěch na trhu práce nebo jak skloubit práci, rodinu a vzdělávání. 

Kateřina Foltýnková
Business Development Specialist
katerina.foltynkova@peopleboard.ai+420 774 412 448
Domluvit online schůzku
Eva Kapounková
 | Autor článku
Copywriterka
Vystudovala právo, ale před paragrafy dala přednost světu komunikace. Prošla řadou televizních i online redakcí. Píše, protože věří, že správně zvolená slova spojují. Problém s řešením, lidi navzájem i odlišné pohledy. S každým písmenem se snaží přetavit složité myšlenky do srozumitelné podoby a tvořit obsah, který je hodnotný, férový a lidský.

Newsletter, který 
podpoří váš růst

Připojte se k odběratelům a získejte pravidelný přísun odborného know-how a novinek o řízení lidí s využitím AI.
  • Přihlášením souhlasíte s našimi zásadami pro zpracování osobních údajů